РАВВ предложила ФАС России внести изменения в законодательство, позволяющие эффективнее учитывать повышение МРОТ в тарифах предприятий водоснабжения и водоотведения

В письме регулятору Ассоциация предлагает дополнить ряд пунктов Основ ценообразования в сфере водоснабжения и водоотведения, Методических указаний по расчёту отраслевых тарифов и приложений к ним, которые позволят гарантировано обеспечивать регулярную индексацию минимального размера оплаты труда из тарифных источников.

Так, в частности, на рассмотрение предлагается три ключевые инициативы:

1. Отнести повышение МРОТ к основаниям для пересмотра тарифов. Для этого необходимо внести изменения в пункт 33 Основ ценообразования в сфере водоснабжения и водоотведения.
2. В целях обеспечения учета МРОТ при формировании расходов на оплату труда и размера фонда оплаты труда дополнить пункт 17 Методических указаний по расчету регулируемых тарифов в сфере водоснабжения и водоотведения № 1746-э следующим содержанием:

«При этом должна быть обеспечена минимальная месячная тарифная ставка рабочих первого разряда (минимальный оклад), полностью отработавших норму рабочего времени и выполнивших свои трудовые обязанности (нормы труда), в размере минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного федеральным законом (без учёта районных коэффициентов и процентных надбавок за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также выплат компенсационного характера за совмещение, сверхурочную работу, работу в выходные и нерабочие праздничные дни, за работу в ночное время).»

1. Внести изменения в Приложения 2.2, 2.2.1 к Методическим указаниям, предусматривающие, что тарифная ставка рабочего I разряда соответствует МРОТ.

Загрузить письмо РАВВ в ФАС России >>